2019年4月2日下午，永利集团88304官网在07603召开“改革创新、奋发有为”“六问”大讨论。公司党委书记卫建国、纪委办公室副主任范晓东出席会议。公司党委书记晋军、经理闫建璋、副书记童保庆、副经理刘岗及全体教职工、员工代表参加会议。本次会议由公司党委书记晋军主持。

会上，晋军书记、闫建璋经理、童保庆书记、刘岗经理等学院处级领导干部以聚焦“回头看”、聚力“再出发”为总要求，围绕改革之问、创新之问、开放之问、市场之问、标杆之问、作风之问等六个方面，结合自身岗位，分别进行了“六问”清单发言。随后，与会人员对院领导班子成员进行了民主评议。

卫建国书记对学院领导的“六问”清单发言材料给予了充分的肯定。他指出，学院领导班子自我剖析材料质量高，认真回答、反思每一个问题，问题分析到位；充分体现了“三个摆进去”原则，尤其是把自己摆进去，摆得扎实，剖析深刻，敢于对自己亮剑，具有刀刃向内的自我革命精神；学院找到的标杆对不对、高不高还要继续寻找。

针对学院下一步重点工作，卫书记提出了五点要求：第一，学院力争2020年积极申报教育学博士点，学科攻坚的老师要全员参与。第二，加强人才引育，既要引进高水平人才，也要加强对现有教师的培养。第三，深化公司产品改革，每一位老师都要成为课改排头兵，要成为教育研究的引领者。第四，学院要在山西教师教育振兴上做出贡献，要继续推进教师教育学科群建设，要继续推进实习方式改革，提升实习生培养质量，为中学教育培养高素质教师人才，要继续提高中学教师职后培训水平，提升质量，做出水平。第五，加强对外交流，寻找标杆和典范，善于学习，说干就干，争做一流。

   最后，晋军书记作了总结发言。非常感谢卫书记对学院工作的肯定，卫书记对学院工作提出的要求具体、中肯、细致。学院领导班子会严格按照卫书记要求，强化研究，提出针对性、具体化的工作思路，加强落实和监督，推动学院新发展。